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Líneas de prerrogativas sociales y competencias específicas (SOCPL)

Título:

Líneas de prerrogativas sociales y competencias específicas (SOCPL)

Categoría temática:

Todos los tenas

Publicado en:

DO L 193 de 30.7.2018

Periodo:

2021 - 2027

Descripción y objetivos:

Fondo para contribuir a la promoción del diálogo social a nivel interprofesional y sectorial, al desarrollo del diálogo social europeo, así como al desarrollo y fortalecimiento de las capacidades de los interlocutores sociales nacionales, en particular la crisis de Covid.

Objetivos:

Financiar consultas, reuniones, negociaciones y otras acciones.

Prioridades:

Los desafíos laborales, sociales y económicos identificados en el pilar europeo de derechos sociales y otros documentos clave de la Comisión, como las comunicaciones "Pacto Verde Europeo" y "Una Europa social más fuerte para las personas", transiciones justas ";

Actividades: basadas en la cooperación entre los interlocutores sociales nacionales e intersectoriales a nivel de la UE para fortalecer la capacidad de estos últimos, si se ven fuertemente afectados por las consecuencias de la crisis del COVID-19, que ha creado desafíos extraordinarios para el diálogo social.
 adaptar el diálogo social, en particular la negociación colectiva, a los cambios en el empleo y los desafíos relacionados con el trabajo desarrollar y fortalecer la capacidad de las organizaciones de interlocutores sociales

Acciones previstas:

Entre las acciones financiadas:

  • Medidas destinadas a prepararse para el diálogo social europeo, como investigaciones preparatorias;
  • Medidas que se consideran parte del diálogo social en el sentido de los artículos 154 y 155 del TFUE, como negociaciones, reuniones preparatorias de negociaciones o actividades relacionadas con la aplicación de acuerdos negociados y otros resultados negociados;
  • Medidas destinadas a difundir, promover, supervisar y evaluar las actividades y los resultados del diálogo social europeo;
  • Medidas destinadas a mejorar la coordinación, el funcionamiento y la eficiencia del diálogo social europeo, incluso mediante la identificación y el desarrollo de enfoques conjuntos por parte de los comités de diálogo social, como el intercambio de buenas prácticas y los eventos de formación de cónyuges relacionados;
  • Medidas de los interlocutores sociales que contribuyan al empleo y a las dimensiones social y económica de la estrategia Europa 2020, incluido el seguimiento y análisis de su impacto en los mercados laborales;
  • Medidas para apoyar a los interlocutores sociales europeos y los comités de diálogo social en su contribución a la evaluación del impacto del empleo y las dimensiones sociales de las iniciativas de la UE;
  • Medidas para mantener, desarrollar y mejorar la capacidad de los interlocutores sociales nacionales, en colaboración con los interlocutores sociales intersectoriales de la UE, en particular después de la crisis de Covid, incluido el intercambio de buenas prácticas entre un interlocutor social nacional y un interprofesional interlocutor social de la UE;
  • Medidas relacionadas con la asistencia técnica proporcionada por los interlocutores sociales interprofesionales de la UE para la coordinación y apoyo de las actividades de los interlocutores sociales nacionales relacionados con Covid, como los que solicitan una acción bajo el punto.

Organizaciones que pueden participar:

  • Cualquier tipo de organización

Zonas de actuacion:

  • Unión Europea (UE)
  • Terceros países

Financiacion comunitaria:

  • Presupuesto global: 43,9 M€

Dirección general responsable:

  • DG Employment, Social Affairs & Inclusion B-1049 Brussels BELGIUM

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